濮阳县人民检察院搭建三个平台助力青年干警成长 - 检察政务

2022年以来，濮阳县检察院立足长远发展，努力搭建三个平台，有效促进了青年干警综合素能提升。截止目前，该院3名干警入选全省检察人才库，2名干警入选全市《刑事办案实务指引系列丛书》编写委员会，1名干警被评为第一届全省公益诉讼检察业务能手，尤其是在全市优秀公诉人决赛中，6名干警包揽所有奖项，1人获一等奖，2人获二等奖，1人获三等奖，2人获优秀奖。
搭建成长平台。定期开展集体学习、廉政党课、三会一课等主题教育活动，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，正确引导青年干警树立正确的世界观、人生观、价值观。依托学习强国等平台，构建“线上线下”融合教育，定期公布学习情况，让青年干警把握政治方向，筑牢思想之基。同时，拨出专项资金，用于购买理论和业务书籍，进一步提高干警的政治素养和业务能力。
搭建展示平台。开展五四青年干警座谈会、演讲比赛、辩论赛、岗位练兵、道德讲堂等活动，着力激发青年干警“比、学、赶、超”热情。搭建检委会学习新模式，邀请青年业务骨干到会授课，着力锻炼青年干警“开口能讲、提笔能写、遇事能干”的能力，为培养更高层次人才打下基础。同时，积极选派青年干警参加各类政治和业务培训，多方面提供平台和机会，加强实践锻炼，着力解决青年干警的“本领恐慌”。
搭建保护平台。坚持严管厚爱，加强廉洁教育，让青年干警提高自身能力的同时确保自身“不出事”。定期与青年干警开展谈心谈话，了解其工作现状和思想动态，积极帮助其解决实际困难和问题。扎实开展正反典型教育，以反面典型为镜鉴，警醒青年干警严守政治纪律和政治规矩，做到“心中有戒，行有所止”；以正面典型为引领，倡导向检察英模和身边榜样学习，将“比学赶超”内化为价值追求、外化为自觉行动，努力营造干事创业的良好氛围。

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